產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理是做什么的?本文提供產(chǎn)業(yè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的崗位職責(zé)例子,包括詳細(xì)的工作內(nèi)容及任職要求。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)健康、教育產(chǎn)業(yè)規(guī)劃與運(yùn)營(yíng)方案的制定；
2、負(fù)責(zé)健康教育類產(chǎn)品的研發(fā)與運(yùn)營(yíng)；
任職資格：
1、5年以上高端健康、教育行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2、本科及以上學(xué)歷。
2.對(duì)接事業(yè)部和本部產(chǎn)發(fā)中心，進(jìn)行日常報(bào)表的處理；
3.協(xié)助入園企業(yè)相關(guān)手續(xù)的辦理；
4.對(duì)內(nèi)對(duì)外匯報(bào)報(bào)告撰寫；
5.對(duì)接區(qū)域資源、城發(fā)、投服、規(guī)劃等部門。
任職要求：
1.具有三年以上咨詢公司工作經(jīng)驗(yàn)；
2.熟悉財(cái)會(huì)方面的專業(yè)知識(shí)；
3.熟練使用CAD、PPT等辦公軟件；
4.具備良好的溝通能力和抗壓能力，細(xì)致耐心。
①全面負(fù)責(zé)所轄板塊的日常管理指導(dǎo)和監(jiān)督工作：
②轄區(qū)活動(dòng)督導(dǎo)及協(xié)助：
③后勤支援工作：
④安全管理：督導(dǎo)轄區(qū)抓好安全防范工作，確保轄區(qū)餐飲和醫(yī)護(hù)安全，保證尊長(zhǎng)和員工生命財(cái)產(chǎn)安全，檢查站點(diǎn)安全記錄，確保記錄連續(xù)、詳實(shí)。
⑤會(huì)議管理：每周一召開轄區(qū)工作會(huì)議，進(jìn)行經(jīng)營(yíng)狀況分析、業(yè)績(jī)播報(bào)；
⑥人事管理：負(fù)責(zé)員工工作安排（排班、調(diào)休等）及監(jiān)督檢查，作好考勤記錄；
⑦成本管理：關(guān)注轄區(qū)的運(yùn)營(yíng)成本，嚴(yán)格控制成本支出；
⑧自我管理：嚴(yán)格要求自己，以身作則，在工作中樹立、傳遞正能量，努力學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新；
⑨緊急事件處理：及時(shí)處理及上報(bào)突發(fā)安全意外；
⑩完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
1、跟蹤體育行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，建立和完善營(yíng)銷信息的收集、處理、交流及保密系統(tǒng)；
2、搜集體育行業(yè)信息，特別是競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品的性能、價(jià)格、競(jìng)爭(zhēng)手段等情報(bào)的收集、整理和分析；
3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，掌握受眾的心理和行為，為公司市場(chǎng)活動(dòng)提供決策依據(jù)；
4、積極拓展公司業(yè)務(wù)，制定業(yè)務(wù)開發(fā)目標(biāo)及開發(fā)計(jì)劃、推進(jìn)計(jì)劃、定期編制市場(chǎng)調(diào)研和分析報(bào)告；
5、負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施市場(chǎng)開發(fā)策劃管理制度，規(guī)范市場(chǎng)開發(fā)、調(diào)研工作流程，組織各部門學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)標(biāo)桿企業(yè)；
6、指導(dǎo)、培訓(xùn)部屬，提升部屬綜合業(yè)務(wù)能力，科學(xué)管理，營(yíng)造良好的職場(chǎng)氛圍，建立穩(wěn)定、熱情、高效的銷售團(tuán)隊(duì)。
7、定期主持召開部門會(huì)議，總結(jié)業(yè)績(jī)達(dá)成情況，指導(dǎo)員工行動(dòng)。
8、負(fù)責(zé)制定本部門工作目標(biāo)、工作計(jì)劃和市場(chǎng)開發(fā)費(fèi)用預(yù)算，并及時(shí)組織實(shí)；
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷管理類或體育傳媒，體育競(jìng)技，廣告創(chuàng)意相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、擅于協(xié)調(diào)、溝通、管理與商務(wù)談判；
3、有一定的社會(huì)關(guān)系，熟悉體育賽事開發(fā)工作，至少五年工作經(jīng)驗(yàn)，具有大型體育賽事行業(yè)的從業(yè)背景和穩(wěn)定的客戶來(lái)源者優(yōu)先，年齡在35歲左右；
4、具備很強(qiáng)的抗壓能力，同時(shí)具有大型市場(chǎng)活動(dòng)開發(fā)的成功經(jīng)驗(yàn)；
5、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；
6、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。
7、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任感和拼搏精神。