關(guān)鍵點(diǎn)一:公司招聘硬件:職位名稱,公司名字,公司性質(zhì),公司規(guī)模及公司所屬行業(yè)
(1) 規(guī)模人數(shù)
從人數(shù)上,大至可以判斷是小公司還是中大型公司。如果人數(shù)少,那么結(jié)合相關(guān)崗位工作內(nèi)容,可能推斷出一個(gè)人管理好多事情,身兼多職的情況。
還有如果公司規(guī)模人數(shù)小于50人的,突然有了大量的招聘職位(可以通過這家公司的所有招聘職位了解),且每個(gè)職位都在招20個(gè)或是50個(gè)人,那么這家公司很有可能是中介或是獵頭公司,他們?cè)诖碚衅;另外一種就是公司有了新業(yè)務(wù)需要擴(kuò)張,那么你可以查下行業(yè)新聞?dòng)袥]有這家公司的新聞消息。如果什么消息也沒有,就要留個(gè)心眼了。
(2) 行業(yè)屬性
公司介紹上寫的是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),但實(shí)際招聘美容美發(fā)崗位或是修窗崗位,這就很有疑點(diǎn)。雖然現(xiàn)在流行跨界跨行業(yè)的業(yè)務(wù)和產(chǎn)品運(yùn)營(yíng),比如互聯(lián)網(wǎng)+,但是這樣的業(yè)務(wù)跨界是以公司實(shí)力為前提的。此時(shí)我們就需要考察對(duì)應(yīng)的招聘公司實(shí)力如何,是不是與這樣的跨行業(yè)招聘相匹配。
(3) 公司性質(zhì)
天眼查上查出明明是私企小公司,但招聘廣告上卻寫成歐美公司,這也存在疑問。
(4) 職位名稱
職業(yè)名稱模糊不清,或是直接就是以“XX高薪”作為職位名稱的需要慎重。
(5) 沒有公司名字 –某公司招聘
除了獵頭公司發(fā)布的信息外,作為一家公司招人卻不想公布名字,不說別的,誠(chéng)意是有問題的。再加上如果“某公司”下有很多職位招聘的話,嫌疑就大了。
關(guān)鍵點(diǎn)二:公司的地址或是HR郵箱。
1.如果HR沒有留郵箱或是電話的,說明HR希望大家能通過招聘網(wǎng)站的投遞渠道投遞簡(jiǎn)歷,不接受其他渠道,大家在投簡(jiǎn)歷時(shí)要看清楚。
2.51job上的公司顯示地址是與百度地圖掛鉤的,所以我們可以順路摸一下公司的具體位置,通過地圖上的一些地標(biāo)顯示,大致清楚公司在哪個(gè)區(qū)域。有必要的話可以在面試前先去實(shí)地考察一下,這樣是避免上當(dāng)受騙的一個(gè)好方法。
關(guān)鍵點(diǎn)三:招聘人數(shù)
別小看這個(gè)人數(shù),其實(shí)大有講究。一些基礎(chǔ)崗位有招若干的可能性,但有些崗位不太可能招大量人員。極端一點(diǎn)的,如果一家公司在招五個(gè)副總,六個(gè)總經(jīng)理,你有什么感覺?
眾所周知,一家公司能有幾個(gè)高管類職位是數(shù)得過來的,公司的職位架構(gòu)通常是塔型的,管理層的職位通常會(huì)在上面,普通職位大多在下面,越往上職位的數(shù)量也就越少,可見大量招聘所謂的高端職位,是有問題的。
關(guān)鍵點(diǎn)四:職位要求及職位工作內(nèi)容
這里切忌沒有職位要求,如果出現(xiàn)“無條件錄用”這樣的字眼,一定要相信: “天上掉餡餅”的好事不會(huì)發(fā)生在你我身上。另外公司的職位要求往往會(huì)隱含著這一崗位的工作環(huán)境,公司的企業(yè)文化等等,需要個(gè)人仔細(xì)分析與考慮。
關(guān)鍵點(diǎn)五:該公司所有招聘職位
應(yīng)聘者可以通過查看公司的所有招聘職位探查到公司的一些動(dòng)向:
各城市的招聘情況,是否有同類崗位招聘?
其他招聘的職位是什么方面的,后勤?開發(fā)?市場(chǎng)?相關(guān)提供的月薪是多少?
如果有兩個(gè)以上的核心部門大量招人,個(gè)人就要長(zhǎng)個(gè)心眼了。 這個(gè)時(shí)候要判別一下,公司有沒有新業(yè)務(wù)擴(kuò)展?公司本身發(fā)展處于什么階段?某個(gè)部門偶有一兩個(gè)人員被炒或是跳槽,需要找人補(bǔ)缺,這很平常,如果是一批一批的大量招人,一定不是個(gè)好現(xiàn)象。
關(guān)鍵點(diǎn)六:月薪
如果招一個(gè)司機(jī)都打著高薪求賢的旗號(hào),那么這里一定有問題,因?yàn)檫@樣的高薪一定不是你想象的高薪。明明是招聘無底薪的業(yè)務(wù)員,卻聲稱“年薪可達(dá)多少萬”;明明是一家自籌資金的合作制企業(yè),卻聲稱是“國(guó)內(nèi)唯一的”、“國(guó)際知名的”等等。
小編家門口有個(gè)房產(chǎn)中介,招聘廣告帖在店門口,打的標(biāo)語是年薪百萬,包食宿。大家自己體會(huì)一下,覺得這個(gè)年薪百萬有多少可信度?
以上介紹的是招聘廣告中疑點(diǎn)或是不專業(yè)之處,那么接下來我們要討論的是招聘廣告中的潛臺(tái)詞。(完)