侯欣一 - 簡介
侯欣一，男，1960年出生，法學(xué)博士，全國政協(xié)委員，農(nóng)工黨天津市委副主委，南開大學(xué)法學(xué)院教授，副院長，教育部法學(xué)教學(xué)指導(dǎo)委員會委員，中國法學(xué)會理事，中國法學(xué)會法學(xué)教學(xué)研究會理事，中國法律史學(xué)會常務(wù)理事，中國法制史研究會秘書長，儒學(xué)與法律文化研究會理事，法律文獻(xiàn)古籍整理研究會理事，天津市法學(xué)會副會長等。
1983年—2000年西北政法大學(xué)法律系從事法律史教學(xué)與研究
2000年開始在天津南開大學(xué)法學(xué)院任教，現(xiàn)擔(dān)任天津磁卡股份有限公司獨(dú)立董事。
2003年12 月至2005年2月內(nèi)蒙古寧城老窖股份公司獨(dú)立董事。
侯欣一 - 學(xué)術(shù)研究
長期從事中國法制史的教學(xué)與研究，在中國近現(xiàn)代法律史和中國傳統(tǒng)法律文化兩個領(lǐng)域具有一定的造詣，承擔(dān)或參與過多項(xiàng)國家級科研項(xiàng)目。
研究方向 ：中國法律近代化問題、中國傳統(tǒng)法律文化研究。
侯欣一 - 主要作品
著作
《鄧小平法律思想研究》（西北大學(xué)出版社， 1996年，獲陜西省人民政府優(yōu)秀社科成果三等獎），
《中國法制通史-現(xiàn)代卷》（合著，法律出版社，1997年），
《中國法律思想通史-現(xiàn)代卷》（合著，山西人民出版社，1998年，獲陜西省人民政府優(yōu)秀社科成果一等獎），
《法律史論叢-第五輯》（主編，華僑出版社，1999年），
《文明的腳步--絲綢之路繁榮與法律文化研究》（合著，蘭州大學(xué)出版社，2000年）。
《中國法制史》（司法部全國統(tǒng)編教材，參編，中國政法大學(xué)出版社，1999年），
《中國法律思想史》（司法部全國成人統(tǒng)編教材，主編，中國政法大學(xué)出版社，1999年）。
辭書：《帝王辭典》（合編，陜西人民出版社，1988年，獲1988年全國優(yōu)秀圖書獎）。
論文
在《法學(xué)研究》、《法律科學(xué)》、《法學(xué)》、《法商研究》、《西北大學(xué)學(xué)報(bào)》、《南京大學(xué)法學(xué)評論》、《甘肅政法學(xué)院學(xué)報(bào)》及《法律史論集》等核心刊物上發(fā)表論文20余篇。
侯欣一 - 人物觀點(diǎn)
應(yīng)立法設(shè)專門機(jī)構(gòu)反就業(yè)歧視
2011年3月3日，全國政協(xié)委員、南開大學(xué)法學(xué)院副院長侯欣一表示，減少和消除就業(yè)歧視，需要一部強(qiáng)有力的法律作為支撐。
身處高校，侯欣一從每年學(xué)生畢業(yè)找工作的經(jīng)歷中就能深刻感受到就業(yè)的不公平。“因性別歧視導(dǎo)致女生就業(yè)難度遠(yuǎn)高于男生，甚至有些單位一見是女生根本就不給機(jī)會。即便給了機(jī)會，她們以后在職場上的發(fā)展大多也會因性別受到一定限制。”有觀念上的原因，也有制度上的原因。目前社會對于平等就業(yè)的觀念還比較缺乏；現(xiàn)行反就業(yè)歧視法律制度不完善，對平等就業(yè)權(quán)利的法律保障機(jī)制不健全，受到歧視傷害的司法救濟(jì)措施還遠(yuǎn)沒有建立起來。
他表示，消除就業(yè)歧視有利于保障人格尊嚴(yán)，有利于減少人才資源浪費(fèi)，也有利于維護(hù)社會公平和公正�！吧鐣墓胶驼x是在實(shí)行機(jī)會平等的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)的。”我們迫切需要制定一部反就業(yè)歧視領(lǐng)域的基本法律，針對當(dāng)前突出的就業(yè)歧視問題作出規(guī)定，明確就業(yè)歧視的概念，建立反歧視的專門機(jī)構(gòu)，同時規(guī)定救濟(jì)措施和救濟(jì)機(jī)制，以真正保障勞動者遭受就業(yè)歧視后能夠獲得有效救濟(jì)。
據(jù)侯欣一介紹，國外一些國家設(shè)立了反就業(yè)歧視的專門機(jī)構(gòu)，有的叫平等委員會，有的叫就業(yè)平等機(jī)會委員會。他認(rèn)為，我國可借鑒國外成熟的經(jīng)驗(yàn)，也設(shè)立一個專門解決就業(yè)歧視問題的機(jī)構(gòu)，這樣才能更好地保護(hù)勞動者的平等就業(yè)權(quán)。
