主要經歷
1985.09~1989.07,就讀于山東工業(yè)大學電 力系;
1989.07~1991.04,山東送變電工程公司送電三處線路技術員;
1991.04~1996.11,歷任山東省 局團委干事、副書記;
1996.11~1999.06,擔任山東電力投資公司副總經理兼海南魯能實業(yè)總公司總經理、書記;( 副處級)
1999.06~1999.09,擔任山東電力局多種產業(yè)管理局副局長;
1999.09~2000.01,擔任魯能控股公司副總經理;
2000.01~2000.11,擔任魯能拓展置業(yè)有限公司黨委書記兼魯能亙富開發(fā)有限公司總經理;( 正處級)
2000.11~2005.11,擔任山東魯能泰山足球俱樂部股份有限公司總經理兼魯能泰山足球學校校長;
2005年11月至今,擔任山東電力集團公司副總經濟師。( 享受副廳級待遇)
履職魯能足球俱樂部
迷迷糊糊選外教
2000年10月的一天,時任魯能一家下屬房地產公司老總的董罡被省電力局領導叫到了自己的辦公室。領導沒什么鋪墊就直接告訴董罡,“你回去準備一下,過幾天就到足球俱樂部上班。”
“當時,我就有點蒙了,我正忙著開發(fā)省城南部一個項目,馬上就簽訂合同準備大干一場了!倍甘潞蠡貞浾f。當時的董罡也犯了倔脾氣,幾乎沒做任何考慮,他就一口回絕,“我不去,我根本不懂足球”。領導的回答也很干脆,“回去考慮一下!闭f著,又順手給了董罡一份選帥名單。當時,俱樂部高層決定繼續(xù)選擇外教來執(zhí)教泰山隊。
董罡回到辦公室就把這份名單鎖在自己的抽屜里,繼續(xù)忙著自己的房地產項目!拔腋静淮蛩愀勺闱,看了也白看!笨蓻]想到,幾天后局領導再次找到了董罡,當被問到選帥名單考慮得如何的時候,董罡絕望地意識到領導的決定已經不可能改變。于是,心細的董罡在詳細地詢問領導對新外教的要求后,才開始認真地研究起這份多達幾十人的名單來。
根據(jù)領導“不要國家隊教練,要有豐富的俱樂部執(zhí)教經驗”這一要求,董罡第一眼就相中了當時正在游擊隊隊執(zhí)教的圖巴。這也與局領導的想法不謀而合,看到董罡在圖巴的名字后面畫圈后,當即就拍板說:“就是他了,馬上把他請來!钡竻s反問:“如果請不來呢?”領導的態(tài)度很堅決,“辦法你自己去想,但不可能請不來!奔幢闳绱耍高是多了一個心眼,希望領導能為自己確定替補人選。直到董罡拿到“首選圖巴,次選法國人阿蘭·吉利,然后是俄羅斯人鮑里斯”這個選帥名單后,他才忑忐不安地赴任!爱敃r我什么也不懂,如果領導不提出具體要求,我確實不知道該怎么做!
后來事情進行得并不順利,圖巴所在的游擊隊隊不愿意放行;阿蘭·吉利雖然對魯能的第一印象不錯,但看罷泰山隊一盤0:5慘敗給大連隊的錄像后,態(tài)度突然大變,表示對泰山隊沒有信心。但回到北京后的阿蘭·吉利在打聽到泰山隊的真實實力后又要求再次談判時,被董罡一口回絕:“魯能不需要對球隊沒有信心的教練!迸c第三人選鮑里斯的談判進行得比較順利,在時間極為緊張的情況下,雙方迅速達成一致。于是,鮑里斯就成了董罡上任后第一個合作的外教。
兩月不知干啥
雖然敲定了外教,但此后兩個月的時間里,董罡坐在總經理的位置上仍是十分茫然!爱敃r我確實不知道自己該干什么!辈欢闱虻亩冈谀莾蓚月的時間里,不停地與隊員交流,向專家請教,向書本請教,也向自己的員工請教。一段時間的學習和研究后,董罡突然發(fā)覺,當他向俱樂部工作人員詢問下一步該做什么的時候,他卻發(fā)現(xiàn)每個人的想法都只存在腦子里,俱樂部缺少必要的工作計劃。
于是,董罡根據(jù)自己此前做企業(yè)時的經驗,決定從制度入手,從管理開始,進入俱樂部老總的角色。不久,董罡就制定頒布了自己上任后的第一項制度來加強俱樂部的管理,這項針對管理部門的制度明確了各部門的職責,細化到由誰完成,如何完成的程度,并形成了定期檢查的制度。此后董罡又頒布了一系列針對球隊管理的制度。此舉當時也備受外界質疑,產生了不少爭議,認為他這一套是外行管理內行,把管理企業(yè)的那一套拿來管理球隊根本行不通。
在爭議與質疑聲中,董罡不改初衷,俱樂部的規(guī)章制度從上任后的第一份逐漸發(fā)展到現(xiàn)在的兩大本。提到這一點,董罡不禁有些得意:“我也知道當時有不少人反對我的管理方式,但我認為只要是一個組織就要有制度,這個制度就是大家的利益所在。具體到球隊的制度,它應該是球迷利益、球員利益和球隊利益的體現(xiàn)。”
“在這個過程中,難免會出現(xiàn)一些矛盾和沖突,肯定也會有一些不理解。但當時我就想,不管大家理不理解,我都應該堅持下去!倍刚f。董罡的堅持到今天顯然起到了良好的效果,尤其是在中國足壇顯得格外紛亂的今天,魯能泰山俱樂部規(guī)范的管理和運作使得他們成為最為穩(wěn)定的一個俱樂部,本賽季好成績顯然也得益于此。
風波
上任之初,除了他在管理上的“大棒政策”受到外界普遍質疑外,率隊參加的亞俱杯則成了他上任后的又一個難關。在印尼,泰山隊連續(xù)以大比分慘敗給韓日兩隊,被媒體稱為“望加錫慘案”。雖然事情已經過去了幾年,但一提到這件事,董罡就變得異常沉默,沖著記者搖搖頭說:“不提這事了吧,那次真讓我很煩!闭f完,他又狠狠地抽了一口煙,說道:“那時候我剛上任,確實不太懂,但我知道一到國際賽場就沒有小事。唉,太丟人了啦!币舱驗橛辛四且淮蔚膽K敗,董罡才對今年的足協(xié)杯格外看重,在失去聯(lián)賽冠軍后,能在足協(xié)杯賽上捧杯也成了泰山隊最后一次能重回亞冠聯(lián)賽證明自己的機會。顯然,董罡很希望能有這個機會,在亞洲賽場上重新亮相。
宿茂臻的突然退役也讓董罡承受了極大的壓力。作為山東足球的一面旗幟,宿茂臻在新聞發(fā)布會上放聲一哭立即引起國內足壇的一片嘆息聲。雖然質疑、不滿甚至痛斥等各種各樣的聲音不斷傳來,但董罡當時并沒有解釋什么。幾天前,當記者再次提到此事,董罡依然不愿多說,“我是從球隊發(fā)展的角度看待這個問題的,不管大家理不理解,我都會那么做。”
不管如何,直到今天,我們仍在為宿茂臻的過早退役深感惋惜。當然,我們也看到,泰山隊新人不斷涌現(xiàn),球員的年齡結構也越來越合理。至此,我們也許惟有一聲感嘆——總要有人為改革付出代價。
兄弟
董罡上任四年多,先后經歷了三位外教,從鮑里斯、涅波到現(xiàn)在的圖巴科維奇。
雖然鮑里斯和涅波先后以下課而結束了自己在泰山隊的執(zhí)教生涯。但在董罡看來,正是這兩人的三年執(zhí)教為圖巴打下了良好的基礎!八麄儗δ贻p隊員的大膽使用以及他們對隊員們在觀念上的沖擊,都是這個球隊成長和發(fā)展的重要一環(huán)!
“雖然他們都付出了下課的代價,但我們可以看到,現(xiàn)在圖巴來到球隊后,他在用人上要簡單得多,不用顧慮到太多的人事關系,對年輕隊員的使用也不用有什么顧忌,只要冒出來一個新人,大家都會為他叫好。但實事求是地講,在鮑里斯和涅波時代,受球隊年齡結構的制約,新人的出現(xiàn)不可避免地會受到一些老隊員的抵制!倍刚f,外籍教練在觀念上也給隊員們帶來了不小的沖擊,正是有了過去幾年在思想觀念上對隊員的影響,才使得隊員更易于接受圖巴的執(zhí)教思路。
在董罡眼中,圖巴無疑是一位非常優(yōu)秀的教練。從四年前的初次接觸到現(xiàn)在的并肩作戰(zhàn),兩人非常結緣!皥D巴靈活多變,而且非常注重與隊員的交流,他會通過各種方式使隊員接受自己的思想。同時,他的訓練也是非常出色的,通過訓練提高了隊員們的能力,打起比賽來就會變得非常輕松。有一次賽前動員,圖巴甚至說,u2018這場球咱們肯定拿下,我們體能好,跑也能跑死他們u2019,有了好的訓練才會有這種自信!
吶喊
董罡自己不愿承認,但在他任總經理的前兩年,球迷對他并不是那么認可。從望加錫慘敗開始到涅波率隊后期,看臺總會時不時傳來針對他的“下課”聲。但隨著球隊表現(xiàn)得越來越穩(wěn)定,成績也越來越好,在中超杯決賽賽場上,球迷們第一次打出了“董罡,你辛苦了”這樣的標語。
提到這個標語,董罡顯得有些動情!扒蛎允亲钌屏迹彩亲钊菀诐M足的群體!倍刚f,“我忘不了在球隊最困難的時刻,他們依然沒有拋棄我們!
“說實話,有時候我自己也在想,我干這個老總,是山東電力對我的信任,賦予我這樣的責任,我就要對組織負責,但始終不會忘了我的最終目標是什么——那就是讓球迷從中感到快樂。過去這幾年,球迷們與我們一起風風雨雨,始終沒有拋棄我們,包括喊我下課,其實也是對這支球隊的關心,他們可能認為只要我下課,這支球隊就會變好。但他們畢竟不是俱樂部的管理者,有些事他們不了解,這個時候,我必須要咬牙挺過來。”
在中超杯決賽前,董罡特意召開了一次球迷座談會。他在會上與球迷交流時說:“前幾年大家不歡迎我,不喜歡我,但是我始終明白一點,大家是支持這支球隊的!碑敃r就有球迷哭了,董罡說,那一刻自己也很感慨,覺得自己的努力得到了大家認可!澳艿玫角蛎缘目隙ǎ@是令人既感動又高興的事。”
話題又回到今年的成績上來,董罡說得更多的卻是他的遺憾!皼]什么太高興的,畢竟我們只是聯(lián)賽亞軍!辈贿^,一提到球隊這幾年的穩(wěn)定發(fā)展,董罡還是非常得意!拔乙恢闭J為,足球要用結果說話。我們的目標不是奪取一兩次冠軍,我希望通過我們幾年扎實的工作,使球隊能進入良性循環(huán);否則即使我們能奪得一兩次冠軍,也會不斷出現(xiàn)反復。我希望球隊不但經常能奪冠,而且能成為一支年年都能進入聯(lián)賽前三名的真正強隊。球隊走到今天,我相信已經走出堅實的一步。即使有一天我離開俱樂部,也不會遺憾,我相信已經給繼任者留下一個能繼續(xù)向前的俱樂部和球隊!
語錄
“我在這個崗位上整整干了五年零20天,離開的時候說句實話,我沒有任何的遺憾。足球是一項事業(yè),它需要幾代人,十幾代甚至幾十代人長期努力的去做這個工作”-----------------------------------中超唯一的MBA老總-魯能俱樂部董罡
“明年俱樂部沒有你的位置,你考慮轉會吧”-----------------------------------------------大膽封殺巔峰時期的宿茂臻,雖然現(xiàn)在想起來有點恨董總,但看看現(xiàn)在的舒暢無人敢動,由心的佩服那時候董總。
“我們魯能俱樂部每年有八九千萬資金來運作,擁有這種雄厚的實力,我們還需要看別人的臉色嗎???每天花一個億,我們也能花10年” -----------董罡反駁魯能這樣燒錢早晚會燒沒的一天。
“一個職業(yè)俱樂部每年投資三千萬,這個能算高嗎?假如一年只需要投入二三百萬,那還叫職業(yè)足球嗎?我們投入并不多,而且是花在刀刃上,可還有人在那里說風涼話!----------------------------------------------董總反駁外界燒錢說
“你們就是一幫團不圓圓、拉不長長”的不爭氣的東西”----------------------------------------在2比6失利后董罡操著濟南方言怒斥隊員
“嘗嘗我們正宗山東的大蔥”---------在足協(xié),官員們都知道,年末歲尾足協(xié)樓道里有成盒的大蔥擺放時,肯定是“董罡來了”。同處京城的國安會送些掛歷、長春亞泰甚至送過成盆的水仙花,但只有董罡拿來的大蔥最受歡迎。幾毛錢一斤的大蔥是太平常不過的東西,但從千里之外的山東專程驅車送到京城,董罡讓足協(xié)官員們感受到的是山東人的豪爽與實在。董罡每年通過“大蔥公關”與足協(xié)領導保持著密切的關系
“我當時仰頭灌口白酒,再啃口燒雞,再看了半天月亮,想我這輩子就這樣過了嗎?”------------------------那時的董總不敢想象未來。但不久后,董罡的命運之路卻發(fā)生了巨大的轉折——他被電力局任命為團委書記,“一夜之間,我有了一張辦公桌!”時隔多年,董罡講述這段經歷的時候仍然透露出與年齡不相當?shù)呐d奮。
“黑社會?我就是黑社會!”-----------------------------------董罡領導的項目與海南的黑社會組織發(fā)生了利益沖突,他曾經單刀赴會去見黑老大。有內部人評價董罡說,他不僅是電力公司的干部,身上還有一種江湖人的豪俠之氣。
“這里不是自由市場!”---------------------------------------------------------董罡在他上任一年的時候,三停宋黎輝,處罰郝偉。拋出了“八條軍規(guī)”處罰條款規(guī)定,由教練組評定確認當天每名隊員的表現(xiàn),5分是滿分,3分及格,只有達到及格才能夠領到全額的出勤工資。
“公政是我的好兄弟啊。”------------當初董罡在外人面前說得最多的一句。在董罡當政初期,他把俱樂部的所有權力都抓了過來,成為絕對的中心。后來,魯能電力高層也許覺得董罡在俱樂部有點孤單,特地把當初和董罡關系很鐵的韓公政從淄博電力調過來,輔佐董罡,對這個人事調動,董罡非常滿足。
“你難道非要等我走了的時候才要喝酒嗎?”---------------------------董罡請山東媒體記者吃飯,照例都是領隊韓公政作陪,但那天韓公政推脫身體不適,不想前往。董罡非常不悅,親自打電話,非要韓公政過去。喝酒的時候,韓公政果斷不喝,董罡如此毫不客氣地說,讓在場的記者們都覺得有點尷尬。
“一些俱樂部把原因歸結為中國足協(xié)治理能力低下,難道成立中超公司就能解決這個問題嗎?產品的質量不行,商家肯定就會極力避開,怎么還跑來給你冠名?和聯(lián)賽開賽的時間沒有關系!”----------------董罡訓斥那些足協(xié)的昏官。2005賽季之初,中超聯(lián)賽在沒有找到總冠名的情況下中,中超老總們開會,倡議中超推遲一個月開賽,在投票表決的過程中,董罡是唯一一個投了反對票的老總。
“大連的起評分比魯能高18分”-----------------------------董罡的特立獨行招致了多家俱樂部的怨恨,每個俱樂部碰到魯能的時候,都會全力阻擊,而他在聯(lián)賽中的競爭對手大連實德卻一路高奏凱歌。在眼看奪冠無望的情況下,董罡很不理智地發(fā)表了“大連的起評分比魯能高18分”的言論,暗示大連通過派系非正當手段獲得了利益。此言一出,輿論嘩然。
“今天必須把人給我,我配合你們,你們也要配合我”-----------------國青隊的集訓,魯能的隊員可以不去參加,即便參加集訓,董罡也總能通過自己在北京的斡旋,趕在魯能比賽前把人要回來。僅這一點,就讓其他俱樂部深感不滿。