第一份工作影響一輩子，選擇好第一份工作關(guān)乎職業(yè)發(fā)展。
網(wǎng)申時(shí)，盡可能從行業(yè)、城市、公司的規(guī)模地位來(lái)考慮，明確1-2個(gè)目標(biāo)，集中時(shí)間精力在目標(biāo)范圍內(nèi)去做更多努力，拿到offer后，可以從崗位發(fā)展以及薪酬福利待遇來(lái)考慮。
所以，這五個(gè)方面分別要考慮什么？
行業(yè)情況
行業(yè)很重要，如果沒(méi)有情懷，沒(méi)有熱愛(ài)，只是一個(gè)普通人，只想找一份能讓自己生活得更好的工作，那么盡可能選擇朝陽(yáng)行業(yè)。
比如5G，人工智能，以及今年疫情影響下的迅速崛起的社區(qū)購(gòu)物，生物醫(yī)藥，線上教育等等，這些行業(yè)人才缺口巨大，機(jī)會(huì)多，賺大錢(qián)的可能性會(huì)更高。
也可以選擇目前人才缺口較多的3大行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)、金融、房地產(chǎn)。這3個(gè)行業(yè)的薪酬待遇相對(duì)來(lái)說(shuō)也是略高的。
但不可否認(rèn)的是，這3個(gè)行業(yè)的從業(yè)者在拿高薪的同時(shí)還伴隨著高壓的工作狀態(tài)，以及“職場(chǎng)天花板”。
尤其是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，作為一個(gè)發(fā)展中的新興行業(yè)，“35歲的門(mén)檻危機(jī)”已經(jīng)越來(lái)越普遍。（求生欲很強(qiáng)的說(shuō)一句：也不是所有互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都如此）
除此以外，我們也可以考慮從自己的專(zhuān)業(yè)出發(fā)，選擇與專(zhuān)業(yè)相關(guān)聯(lián)的行業(yè)，讓學(xué)歷價(jià)值最大化。
而一些夕陽(yáng)行業(yè)，比如各種重工業(yè)行業(yè)，或者比較苦的建筑行業(yè)，則需要謹(jǐn)慎選擇，如果自己非常熱愛(ài)，或者因?yàn)榧彝ピ蛟谛袠I(yè)內(nèi)有一定資源，那么可以考慮這些行業(yè)。
城市的選擇
城市的選擇重要性是僅次于行業(yè)的，距離家的遠(yuǎn)近，是否喜歡這個(gè)城市（交通、消費(fèi)水平等因素），是留在大學(xué)所在的城市？還是回到老家？還是去到北上廣深一線城市？
基于目前交通和互聯(lián)網(wǎng)通信更加發(fā)達(dá)，距離已經(jīng)不是問(wèn)題，對(duì)于是否喜歡這個(gè)城市，工作就是為了生活，如果你選擇一個(gè)自己不喜歡的城市，那我們過(guò)得太憋屈，也沒(méi)有什么意義。
城市的選擇關(guān)乎生活的狀態(tài)和品質(zhì)，選擇一個(gè)大城市，基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，科教文衛(wèi)資源更佳，各種機(jī)會(huì)也會(huì)更多，類(lèi)似于各種互聯(lián)網(wǎng)大廠，外企等等，也可以接觸到更多更前沿的各種信息，開(kāi)闊我們的眼界格局。
如果說(shuō)擔(dān)心在大城市買(mǎi)不起房子，可以賺到相對(duì)更多的錢(qián)回老家買(mǎi)房子或者省會(huì)城市買(mǎi)房子，這樣會(huì)更容易。
公司規(guī)模與地位
第一份工作要盡量選擇大廠，公司越大越好，知名度和行業(yè)地位越高越好，因?yàn)樵诖蠊灸銜?huì)接觸到最先進(jìn)的技術(shù)和前沿信息，最完善的管理制度體系和流程，更加完善的培訓(xùn)體系，以及接觸到格局更高的大咖，一個(gè)蘿卜一個(gè)坑，在自己的領(lǐng)域深入地研究和發(fā)展。
而在小公司，除了那些不完善的薪資福利和管理體制，你還需要擔(dān)心工資能不能按時(shí)發(fā)，或者哪一天突然就倒閉了。（ps：2020年新冠疫情，很多小公司難以為繼）
對(duì)于后續(xù)的職業(yè)發(fā)展或者跳槽來(lái)說(shuō)，有大廠的背景比小廠找到一份高工資的工作會(huì)更加簡(jiǎn)單，我們完全可以現(xiàn)在大廠干幾年，然后再去小廠。假設(shè)這個(gè)小廠真的不好，或者倒閉了，我們至少有大廠的背景還可以繼續(xù)找別的工作。
崗位選擇
崗位的選擇除了要結(jié)合自己的專(zhuān)業(yè)，還需要看崗位的門(mén)檻，門(mén)檻越高，就越需要優(yōu)先去考慮，如果是核心崗位那就更好，因?yàn)槟阍谶@種崗位可以獲得的薪資，地位，平臺(tái)會(huì)更大。
技術(shù)類(lèi)是門(mén)檻最高的，然后就是產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)、人力財(cái)務(wù)等職能管理類(lèi)，接下來(lái)就是客服前臺(tái)類(lèi)，結(jié)合公司情況。
大廠的前臺(tái)客服崗位和中小廠的技術(shù)或者職能管理崗位，你當(dāng)然應(yīng)該選擇中小廠，而不是選擇去大廠，這種崗位可以帶給你更多增值的空間。
薪資待遇
薪資待遇是應(yīng)屆生找工作最不應(yīng)該重點(diǎn)去考慮的問(wèn)題，只要可以保證基本的生活需求就行了。
作為職場(chǎng)新人，前幾年最重要的不是糾結(jié)多少工資，而是積累自己的各種資源，為日后的職場(chǎng)發(fā)展，拿高薪奠定基礎(chǔ)。企業(yè)大量招聘應(yīng)屆生除了為公司注入新鮮血液，更多也是為了廉價(jià)勞動(dòng)力和政策上的各種補(bǔ)貼。
所以我們的眼光要長(zhǎng)遠(yuǎn)一點(diǎn)，不能局限于這份工作給你的薪資待遇，而是要看這個(gè)平臺(tái)是否讓你成長(zhǎng)了，是否讓你具備了更多的能力，經(jīng)驗(yàn)，資源，這樣你下次跳槽的時(shí)候才更可能要到一個(gè)高工資。
考慮清楚以上這些因素，根據(jù)個(gè)人的實(shí)際情況，選擇一個(gè)自己喜歡的大城市，一個(gè)朝陽(yáng)的行業(yè)，這個(gè)行業(yè)龍頭企業(yè)，門(mén)檻高的核心崗位（最好是能和自己興趣相結(jié)合的），薪資福利待遇還不錯(cuò)的崗位，這個(gè)就是你選擇第一份工作的公司的更佳選擇。