裸辭和騎驢找馬相比，風險會比較大，我們就有網(wǎng)友曾經(jīng)裸辭后遭遇了各種求職的苦。

    網(wǎng)友：三個多月了，這個城市相關職位全投了一遍了，是不是得搬個城市？

    專家答復：所謂“雞蛋不能放在一個籃子里”，投簡歷也得多管齊下才行。①有針對性地制作簡歷。當你能選擇的范圍比較小時，反而更珍惜每個機會。②分批次投遞簡歷。當你選擇不多時，重新修整一下簡歷,對心儀崗位再投一次又有何妨？③嘗試不同渠道。一些比較垂直的行業(yè)，除了在51job投簡歷，也可以嘗試去一些行業(yè)內(nèi)的招聘網(wǎng)站投放簡歷，爭取機會。同時，如今51job已經(jīng)把觸角伸到了全國100多個城市，未來會惠及更多地方的求職者。

    網(wǎng)友：求指導，裸辭快一年了，現(xiàn)在每次面試總是被問這一年空白期都在做啥？問沒有工作對家庭有沒有責任感？我說學習專業(yè)基礎知識，思考職業(yè)規(guī)劃，可每次面試官都不太相信，一直追問，求專家指導怎么破？

    專家答復：對于空白期，面試官在意的無非就是以下幾點：這段空白期對應聘者的業(yè)務技能造成多少影響？他是否可以很快進入工作狀態(tài)？ 2．當前職位對于空白時間長短的最大容忍度是多少？他是否適合這個職位？ 3．這段空白是否會影響應聘者對于職業(yè)目標的確認？他是否能夠在這個崗位上保持穩(wěn)定性？明確了面試官希望聽到哪些答案后，你可以從這些角度切入回答。