客服質(zhì)檢專員是做什么的?本文提供客服質(zhì)檢專員的崗位職責例子,包括詳細的工作內(nèi)容及任職要求。
崗位職責:
1、對客服接待業(yè)務流程關鍵質(zhì)量控制點進行檢查并記錄;
2、針對發(fā)生的問題提出改進方案,監(jiān)督業(yè)務部門執(zhí)行落地;
3、定期進行錄音校準,提供指導性改進方案;
4、持續(xù)性優(yōu)化和跟進現(xiàn)有人員工作質(zhì)量和標準;
5、競品店鋪暗訪分析,業(yè)務組個性化質(zhì)檢需求落實反饋;
6、定期匯報質(zhì)檢分析報告,協(xié)助部門建立更完善體系化流程標
7、呼叫中心現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,協(xié)助處理升級工單,
任職要求:
1、大專及以上學歷,有一年以上天貓或京東平臺或呼叫中心服務質(zhì)檢經(jīng)驗;
2、具備良好的服務意識、接待技巧工作能力;
3、具備良好的溝通能力、邏輯思維能力和執(zhí)行力;
4、對接待質(zhì)量和流程有高標準要求,愿意從事質(zhì)量管理方面的工作。
5,此崗位,天河區(qū)工作1-2月后轉(zhuǎn)越秀區(qū)工作。
任職要求:
1、大專以上學歷,打字速度50字/分,普通話標準,熟練操作word、excel等辦公軟件
2、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、分析、判斷能力與團隊協(xié)作精神。
4、了解客戶投訴處理工作流程及技巧
崗位職責:
1、通過公司業(yè)務后臺系統(tǒng),對客服專員的電話、在線接待等工作內(nèi)容進行質(zhì)量檢查
2、完成每日日常質(zhì)檢,每月專題質(zhì)檢,并按要求統(tǒng)計完成數(shù)據(jù),提交上級審核
3、及時向上級反饋所有有投訴傾向的用戶情況,可以請求上級進行協(xié)助進行處理。
4、完成上級安排的其它工作。