精心準(zhǔn)備了一場面試，過程中和面試官從詩詞歌賦聊到人生哲學(xué)。你以為穩(wěn)操勝券offer到手，其實然后就沒有然后了。
其實很多時候，你的面試在進(jìn)場前三分鐘就已經(jīng)結(jié)束了。
怎么判斷你的面試是不是涼了？
憋慌！面試中的這些可能預(yù)告「涼涼」的危險「信號」，請君對號入座，有則改之。
（準(zhǔn)確率并非100%，請大家根據(jù)自身情況酌情取用）
1、只聽你說，不反問
涼涼指數(shù)：★★☆☆☆
溝通得聊得起來才最好。如果只有一方說，另外一方完全沒有反饋的話，說明對方對你的話不感興趣，甚至對你這個人沒有興趣。我說這話，儂曉得意思伐？
（面試官OS:我是誰，我在哪？）
2、不問“家在哪？入職？薪資？”
涼涼指數(shù)：★★★☆☆
詢問住址、入職時間和期望薪資是HR對你感興趣的信號。不過如果你回答 “不太近”“兩周”或者“20k”這種言簡意賅完全沒有額外解釋的話，HR也許會認(rèn)為你的積極性不太高，甚至?xí)匦驴剂磕愕倪m配度。當(dāng)然，如果HR從頭到尾完全沒有關(guān)心過你這三個方面，那么，做好say bye的準(zhǔn)備吧。
（面試官OS:這個不行，下一個~）
3、一直在否定你
涼涼指數(shù)：★★★☆☆
當(dāng)你面試時自信地侃侃而談，可是面試官卻總是不留情面的潑你冷水。
你說“我們學(xué)校top10”面試官“你的專業(yè)不行”；
你說“我之前做過XX項目”面試官“就是個小項目，現(xiàn)在還不是黃了”；
你說“我愛好是健身”面試官“你確實需要健身了”；
碰到這樣的面試官，會涼是一定的，忍住不能揍面試官也是一定的。
（面試官OS:挫折教育了解一下~）
4、沒有眼神交流，覺得無聊
涼涼指數(shù)：★★★★☆
當(dāng)你在講自己的經(jīng)歷時，面試官只是默默聽，并沒有給你一個贊賞的眼神，甚至拒絕與你進(jìn)行眼神交流，可能還時不時地看看手表轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)筆。你千萬不要以為面試官被你震懾到了。他可能正在考慮如何跟HR拒絕你或者午餐吃啥。
（應(yīng)聘者OS：面試官有可能完全沒聽懂我在說啥）
5、加碼工作難度
涼涼指數(shù)：★★★★☆
當(dāng)你拍著胸脯跟面試官保證你可以干好這份工作。面試官卻一直在加碼工作難度：“工作壓力很大哦”“需要經(jīng)常加班出差哦”“對xx方面的要求很高哦”。認(rèn)清楚現(xiàn)實吧，他是在難為你，也是在勸你放棄。
（面試官OS:現(xiàn)在的年輕人真不經(jīng)嚇哦）
6、說些over的話
涼涼指數(shù)：★★★★★
對你溫柔相向、耐心細(xì)致的面試官可能只是職業(yè)素養(yǎng)好，并不是認(rèn)為你好。比如面試官說“你可以表現(xiàn)更外向一點”“別人問你缺點時最好不要提這一點”“如果你能說的更詳細(xì)一點就好了”。當(dāng)面試官說些過于over超過一個面試官本份的話時，你可要留心了，是不是已經(jīng)涼了。
（面試官OS:我只是對你要求高，并沒有要放棄你）
除了以上這些隱性信號，還有些當(dāng)場打臉尷尬滿分的顯性信號：
前臺填完表后被告知面試官在開會要等半小時
面試時間沒有超過15分鐘
簡歷被當(dāng)場退還回來
面試官中途接電話后前臺小姐姐告訴我可以走了
面試第二天給HR發(fā)郵件不回打電話不接
......
對不起，我已經(jīng)不忍心再細(xì)數(shù)下去了。