是不是正在焦慮自己投的簡(jiǎn)歷石沉大海，沒有任何音訊？ 是不是想要...
老想讓自己的簡(jiǎn)歷在蕓蕓眾生中脫穎而出， 攻略看了一大堆，有用的...
每日一問： 你準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷了嗎？ 你開始投遞簡(jiǎn)歷了嗎？ 你在參與...
原則一 關(guān)鍵詞說話 HR平均瀏覽一份簡(jiǎn)歷的時(shí)間不超過30秒，在這...
第一份實(shí)習(xí)，最關(guān)鍵的道具是什么？ 抬頭看題目，答案就在里面，沒錯(cuò)...
Android開發(fā)工程師屬于技術(shù)崗位，用人單位在招聘時(shí)更加注重應(yīng)聘者的...
〖摘要〗盡管簡(jiǎn)歷對(duì)應(yīng)聘者很重要，但很多應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)簡(jiǎn)歷并不重視。...
運(yùn)營(yíng)經(jīng)理，在一個(gè)公司中屬于中層領(lǐng)導(dǎo)崗位，主要負(fù)責(zé)制定策略、管理日...
作為簡(jiǎn)歷的篩選者，HR每天要在幾百上千封簡(jiǎn)歷中大浪淘沙、慧眼識(shí)珠，...
長(zhǎng)久以來，簡(jiǎn)歷問題一直是大家問的最多的，在咨詢了資深HR之后，提到...
〖摘要〗大學(xué)生可能就會(huì)將自己劃定在固定的某一個(gè)點(diǎn)上，而忽略掉其實(shí)...
應(yīng)如何選擇照片 選取的相片跟你的應(yīng)聘職位要有關(guān)聯(lián) 例如： ...
要不要寫薪資沒有絕對(duì)的標(biāo)準(zhǔn)，主要是理清楚利弊，還有自己對(duì)薪資預(yù)判...
簡(jiǎn)歷中容易出現(xiàn)問題的幾個(gè)點(diǎn)，希望能幫助大家在后續(xù)的求職之路上規(guī)避...
首先要了解獵頭和HR的區(qū)別是什么。 HR是公司的直接負(fù)責(zé)招聘的管理...
誠(chéng)然，求職者面臨的最現(xiàn)實(shí)的問題就是薪水問題，因而在制作簡(jiǎn)歷時(shí)不得...
很多做HR的小伙伴都有這樣的感受，應(yīng)聘者為了突出自己工作經(jīng)歷豐富（...
很多求職者都只是拿著一封簡(jiǎn)歷打天下，這種方式是不可取的。就和我們...
簡(jiǎn)歷里到底要不要放照片，恐怕是你早已權(quán)衡過許多次的問題。不放，滿...
就像女孩子出門前要把妝化地美美的，簡(jiǎn)歷作為我們這些打工人的求職「...
讓我們一起來看看容易踩雷的簡(jiǎn)歷長(zhǎng)啥樣，希望下半年求職的你能夠避開...
我們發(fā)現(xiàn)大多數(shù) 簡(jiǎn)歷 存在著不當(dāng)和疏漏。然而不少人還對(duì)自己的 簡(jiǎn)歷...
隨著電商經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展，物流行業(yè)也迅速發(fā)展了起來，從以前的只有郵...
我們寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候，常常會(huì)碰到「項(xiàng)目經(jīng)歷」這一項(xiàng)，不少小伙伴傻傻分...
相信很多候選人特別是已在職場(chǎng)有一定年限的求職者，在找工作過程中都...
哈嘍觀眾老師們大家好啊，如果大家有報(bào)名職前菌家最近火熱的#秋招伴...
我們都知道，一份精心制作的簡(jiǎn)歷對(duì)于成功拿下offer是多么的重要。據(jù)...
“我們每天都要面對(duì)大量的簡(jiǎn)歷。你最短用多少時(shí)間看完一份簡(jiǎn)歷？”近...
一般來說，那些高分簡(jiǎn)歷，都有以下共同點(diǎn)： Part 1 完整的簡(jiǎn)歷...
下面這四個(gè)錯(cuò)誤不管你犯了哪些，都應(yīng)該再打磨你的 簡(jiǎn)歷 改變你的...
金九銀十求職季，正是換工作的好時(shí)機(jī)，大家的簡(jiǎn)歷都準(zhǔn)備好了嗎？ ...
對(duì)于應(yīng)屆生的求職簡(jiǎn)歷，比較難的一個(gè)點(diǎn)是經(jīng)歷比較多，如何在一張紙上...
簡(jiǎn)歷看似簡(jiǎn)單，但很多人卻因?yàn)楹?jiǎn)歷被拒之門外。簡(jiǎn)歷是一面全面展...
我們都知道，一份足夠亮眼的簡(jiǎn)歷一定是獲得一份好工作的必要前置條件...
我們都知道，好簡(jiǎn)歷是求職成功的第一步，而一份好簡(jiǎn)歷首先一定是美觀...
秋招季，很多同學(xué)都會(huì)有意識(shí)在網(wǎng)上下載各種簡(jiǎn)歷模板，雖然模板樣式不...
簡(jiǎn)歷技巧
