畠山芳雄（はたけやま?よしお），日本當(dāng)代首屈一指的管理大師，長期擔(dān)任影響極大的日本能率協(xié)會(huì)理事長、副

盧繼傳，男，漢族，中國管理科學(xué)研究院研究員、常務(wù)副院長，《人民日報(bào)》社高級編輯、高級記者、原理論部副

丹尼爾·麥卡勒姆（DanielCraigMccallum,1815—1878），創(chuàng)造了舉世聞名的丹尼爾·麥卡勒姆管理思想。1848-

霍華德·沃德（Howard Ward）——世界著名領(lǐng)導(dǎo)力專家，西方管理學(xué)教育引入中國的開拓者和奠基人之一霍華德

史蒂芬·柯維（1932-2012），美國著名博士，被美國《時(shí)代周刊》譽(yù)為“思想巨匠”、“人類潛能的導(dǎo)師”，并

曼弗雷德·凱茨·德弗里斯是著名的管理學(xué)家，心理學(xué)家。《金融時(shí)代》、法國《資本雜志》、德國《經(jīng)濟(jì)周刊》

梅雷迪思·貝爾賓（Meredith R. Belbin）畢業(yè)于英國劍橋大學(xué)卡萊爾學(xué)院，獲古希臘羅馬文學(xué)與心理學(xué)學(xué)位，隨

勞莘，開銳創(chuàng)富投資有限公司CEO創(chuàng)始人、開銳咨詢有限公司CEO創(chuàng)始人、新加坡印集團(tuán)董事合伙人創(chuàng)始總經(jīng)理、多

詹姆斯·赫斯克特哈佛商學(xué)院UPS基金企業(yè)物流教授。詹姆斯·赫斯克特針對客戶、服務(wù)、客戶保持力、員工的能

房小兵是重慶祥鑒律師事務(wù)所的律師，法人。其事務(wù)所主營法律服務(wù)和法律咨詢 。于1996年開業(yè)。

克萊頓·克里斯坦森（Clayton M. Christensen)，出生于美國鹽湖城，1975年在楊百翰大學(xué)以優(yōu)異表現(xiàn)獲得經(jīng)濟(jì)

高遠(yuǎn)洋，男，1963年12月出生，貴州遵義人，管理學(xué)博士，美國加州伯克利大學(xué)Haas商學(xué)院訪問學(xué)者。北京航空航

邁克爾·哈默(Michael Hammer，1948.4.13-2008.9.3)：企業(yè)再造之父，20世紀(jì)90年代四位最杰出的管理思想家之

哥印拜陀·克利修那·普拉哈拉德1941年出生于印度南部泰米爾納德邦的哥印拜陀鎮(zhèn)，他從金奈的馬德拉斯大學(xué)物

赫爾曼·西蒙（HermannSimon）——“隱形冠軍”之父，是世界最負(fù)盛名的管理大師之一

愛新覺羅·景祥，男，1987年4月9日出生于河南省焦作市，清圣祖仁康熙皇帝十一世孫、北京愛新覺羅家族書畫藝

　　克利斯托弗·A.巴特利特(Christopher A.Bartlett)是美國管理科學(xué)院和國際企業(yè)科學(xué)院院士,現(xiàn)任哈佛商學(xué)院

維克多·維魯姆（Victor H.Vroom）：博士，國際著名管理大師。耶魯大學(xué) 管理學(xué)院教授。曾任美國管理學(xué)會(huì)(AO

琳達(dá)·格拉頓（lynda gratton）是倫敦商學(xué)院研究組織行為學(xué)的副教授，也是研究人力資源戰(zhàn)略意義的全球性權(quán)威

今井正明簡介　　今井正明（Masaaki Imai）1930年生于日本東京，日本質(zhì)量管理大師，美國持續(xù)改善研究院的院

丁日佳，中國礦業(yè)大學(xué)（北京）管理學(xué)院黨委書記、博士生導(dǎo)師

石川馨 ( Ishikawa Kaoru)QCC 之父、日本式質(zhì)量管理的集大成者，出生于日本，畢業(yè)于東京大學(xué)工程系，主修應(yīng)

瑪麗·派克· 福萊特，美國政治哲學(xué)家、社會(huì)心理學(xué)家

陳世清，中國當(dāng)代哲學(xué)家、經(jīng)濟(jì)學(xué)家、管理學(xué)家、邏輯家、作家。出版著作40多種。其創(chuàng)立的對稱哲學(xué)是第一個(gè)中

埃利奧特·賈克斯，男，加拿大裔英國工業(yè)心理學(xué)家，管理學(xué)者、精神病學(xué)者和顧問。著有《The Life and Behav

　　王朕（生于1984.2）祖籍山東省聊城市，中華醫(yī)學(xué)會(huì)會(huì)員、中國針灸學(xué)會(huì)會(huì)員、全國敬老助老模范、聊城市十

　　孫健敏 博士 　　中國人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院教授，副院長，博士生導(dǎo)師；美國紐約州立大學(xué)管理學(xué)院客座教

　　法約爾 一般管理之父　　法國 1841-1925 西方古典管理理論在法國的最杰出代表　　亨利·法約爾（

瓊·伍德沃德（Joan Woodward)：英國女管理學(xué)家，權(quán)變理論學(xué)派代表人物，公司生產(chǎn)過程類型的技術(shù)型模式開創(chuàng)

杰克·特勞特是定位之父，被摩根士丹利推崇為高于邁克爾·波特的營銷戰(zhàn)略家，也是美國特勞特咨

伯爾赫斯·弗雷德里克·斯金納（英語：B. F. Skinner，或譯作史金納，1904年3月20日－1990年8月18日）出生于

詹姆斯·麥肯錫

　　詹姆斯·麥肯錫(James O.McKinsey,1889-1937):管理咨詢祖師爺,麥肯錫咨詢公司創(chuàng)始人,

詹姆斯·穆尼（JamesD.Mooney，18841957），美國高級管理人員和管理學(xué)家，管理過程理論的重要代表人物之一，

亞歷克斯·奧斯本(Alex Faickney Osborn,1888.5.24 1966.5.4):創(chuàng)造學(xué)和創(chuàng)造工程之父、頭腦風(fēng)暴法的發(fā)明人，

亞伯拉罕·馬斯洛 （Abraham Harold Maslow 1908.04.01－1970.06.08），美國社會(huì)心理學(xué)家、比較心理學(xué)家，人

沃倫·本尼斯(Warren G.Bennis):領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的指導(dǎo)者,組織發(fā)展理論創(chuàng)始人 ， 是麻省理工學(xué)院博士，美國當(dāng)代杰

威廉·愛德華茲·戴明于1900年10月14日出生，著名質(zhì)量管理大師。

切斯特·巴納德（Chester I. Barnard,18861961）：系統(tǒng)組織理論創(chuàng)始人，現(xiàn)代管理理論之父 切斯特·巴納德是

諾爾·迪奇是密歇根商學(xué)院的教授，全球領(lǐng)導(dǎo)力項(xiàng)目主任，通用電氣公司克羅頓韋爾領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展中心的前任主席；

邁克爾·哈默(Michael Hammer)，美國著名的管理學(xué)家，出生于1948年，先后在麻省理工學(xué)院獲得學(xué)士、碩士和博

英國紡織工業(yè)家、發(fā)明家。他發(fā)明的水力紡紗機(jī)在1769年獲得專利權(quán)，被譽(yù)為工業(yè)革命第一步。曾與人合辦工廠，

拉姆·查蘭（Ram Charan，1939-至今），男，國籍：美國，是當(dāng)代最具影響力的管理咨詢大師，在哈佛大學(xué)商學(xué)院

簡介 　　吉姆·柯林斯（Jim Collins）曾獲斯坦福大學(xué)商學(xué)院杰出教學(xué)獎(jiǎng)，先后任職于麥肯錫公司和惠普公司。

SWOT矩陣的創(chuàng)始人，美國舊金山大學(xué)國際管理和行為科學(xué)教授。swot矩陣的創(chuàng)始人，該方法現(xiàn)在被廣泛應(yīng)用于戰(zhàn)略

哈羅德·杰寧（Harold Geneen,1910 1997）：聯(lián)合大企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人的巨頭，世界著名跨國公司ITT公司締造者，國際

亨利·法約爾（Henri Fayol，1841（辛丑年）-1925（乙丑年）），古典管理理論的主要代表人之一，亦為管理過

弗雷德里克·赫茨伯格（Frederick Herzberg，1923年） 美國心理學(xué)家、管理理論家、行為科學(xué)家，雙因素理論的

1856年，3月20日,弗雷德里克·溫斯洛·泰勒(Frederick Winslow Taylor)出生于美國費(fèi)城杰曼頓一個(gè)富有的律師

弗里茨·朱利斯·羅特利斯伯格((Fritz J.Roethlisberger，1898—1974):人際關(guān)系理論的創(chuàng)始人之一，早期人際

麥格雷戈出生于1906年，美國著名的行為科學(xué)家，人性假設(shè)理論創(chuàng)始人，管理理論的奠基人之一，XY理論管理大師

大野耐一(Taiichi Ohno 19121990)，著名的豐田生產(chǎn)方式的創(chuàng)始人，被日本人稱為：“日本復(fù)活之父”、“生產(chǎn)管

大衛(wèi)·諾頓(David P. Norton):平衡計(jì)分卡創(chuàng)始人，平衡計(jì)分卡協(xié)會(huì)的創(chuàng)始人，主席兼CEO

麥卡勒姆1815年出生于蘇格蘭，是管理制度化的領(lǐng)跑人

艾利·高德拉特博士，是以色列物理學(xué)家、企業(yè)管理大師，“TOC制約法”的創(chuàng)造者。他的第一部作品《目標(biāo)》大膽

愛德華·德·博諾(Edward de Bono):創(chuàng)新思維之父, "六頂思考帽"、"水平思考法"、"DATT"、"CoRT教...

庫爾特·勒溫(Kurt Lewin，1890～1947) ，德國心理學(xué)家，場論的創(chuàng)始人，傳播學(xué)研究中守門理論的創(chuàng)立者，社

哈羅德·凱利 【Harold Harding Kelley 1921.02.16－2003.01.29】，美國社會(huì)心理學(xué)家。出生于美國愛達(dá)荷州博

埃里奧特·杰奎斯（Elliott Jaques），（1917年2003年），加拿大裔工業(yè)心理學(xué)家，著名的管理學(xué)者、精神病學(xué)

曾仕強(qiáng)，1934年生于福建，畢業(yè)于臺灣師范大學(xué)工業(yè)教育系，獲美國杜魯們州立大學(xué)行政管理碩士，英國萊斯特大

杰伊·洛希（Jay W.Lorsch）：哈佛商學(xué)院教授，國際公認(rèn)的公司董事會(huì)及董事領(lǐng)域的研究專家。 影響世界進(jìn)程的

汪應(yīng)洛，管理科學(xué)與工程專家、教育家，中國管理工程教育的奠基人和開拓者之一。長期致力于管理科學(xué)與工程教

阿爾伯特·班杜拉（1925— ）是美國當(dāng)代著名心理學(xué)家。班杜拉對心理學(xué)的最大貢獻(xiàn)就是提出了社會(huì)學(xué)習(xí)理論與行

亨利·福特（1863年7月30日—1947年4月7日），出生于美國密歇根州韋恩郡的史普林威爾鎮(zhèn)，他是汽車工程師，

亨利·勞倫斯·甘特（Henry Laurence Gantt，1861—1919），人際關(guān)系理論的先驅(qū)者之一，科學(xué)管理運(yùn)動(dòng)的先驅(qū)

弗里茨·羅特利斯伯格弗里茨·羅特利斯伯格是人際關(guān)系理論的創(chuàng)始人之一,早期人際關(guān)系理論的歸納總結(jié)者 。

道格拉斯·麥格雷戈(Douglas M·Mc Gregor，1906～1964) 美國著名的行為科學(xué)家，人性假設(shè)理論創(chuàng)始人，管理

塔爾科特·帕森斯（TalcottParsons），美國社會(huì)學(xué)家，結(jié)構(gòu)功能主義的代表人物，在50～60年代曾是西方社會(huì)學(xué)

馬克斯?韋伯（德語：Max Weber，1864年4月21日－1920年6月14日）是德國的政治經(jīng)濟(jì)學(xué)家和社會(huì)學(xué)家，他被公認(rèn)

詹文明，德魯克管理學(xué)家，從事CEO顧問咨詢、擅長經(jīng)營診斷資源極大化、機(jī)會(huì)極大化策略制定、建立高績效團(tuán)隊(duì)

趙玉平，北京郵電大學(xué)管理學(xué)博士，具有十年企業(yè)的經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)。趙博士主要從事領(lǐng)導(dǎo)理論、企業(yè)經(jīng)營和中國古

詹姆斯·羅森茨韋克（James E. Rosenzweig），著名的管理學(xué)家，系統(tǒng)管理學(xué)派代表人物之一，1963年與約翰遜

詹姆斯·米勒，1990年榮獲諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)，為世界金融學(xué)家獲此殊榮第一人。在經(jīng)濟(jì)學(xué)領(lǐng)域，為世界經(jīng)濟(jì)的發(fā)展

詹姆斯·柯林斯　　姓名：詹姆斯·柯林斯　　James Collins 　　性別： 男 　　國籍： 威爾士 　　出生城市

詹姆斯·錢皮(James A．Champy) 是公認(rèn)的研究業(yè)務(wù)重組(business reengineeing)、組織變革(organizational

周三多，男， 1933年11月7日出生，江蘇宜興人，漢族，1955年中國人民大學(xué)工業(yè)經(jīng)濟(jì)系本科畢業(yè)。1958年哈爾濱

雨果·孟斯特伯格（Hugo Munsterberg，1863－1916）:工業(yè)心理學(xué)之父 孟斯特伯格是工業(yè)心理學(xué)的主要?jiǎng)?chuàng)始人，

野中郁次郎1935年出生，1958年畢業(yè)于日本早稻田大學(xué)電機(jī)系，隨后進(jìn)入日本富士電機(jī)制造公司服務(wù)。之后他負(fù)笈

約翰·錢伯斯，思科公司總裁兼首席執(zhí)行官。西弗吉尼亞州查爾斯頓長大的錢伯斯擁有一個(gè)和諧美好的家庭，他的

約翰·奈斯比特是世界著名的未來學(xué)家，埃森哲評選的全球50位管理大師之一。約翰.奈斯比特的閱歷豐富，他有著

約瑟夫·M·朱蘭博士（Joseph M. Juran）是舉世公認(rèn)的上個(gè)世紀(jì)最偉大的質(zhì)量管理大師，被譽(yù)為質(zhì)量領(lǐng)域的"首席

謝維儉，男，1949年生，上海社會(huì)科學(xué)院研究員，上海社會(huì)科學(xué)院致公黨主委，致公黨上海市第六屆委員會(huì)委員。

西奧多·萊維特（Theodore Levitt）：（1925—2006）現(xiàn)代營銷學(xué)的奠基人之一，營銷的營銷者西奧多·萊維特

小托馬斯·沃森（Thomas Watson Jr.，19141993）：IBM（國際商用機(jī)器公司）的開拓者，有史以來最偉大的資本

維克托·弗魯姆（Victor H．Vroom）：期望理論的奠基人, 國際管理學(xué)界最具影響力的科學(xué)家之一 ，早年于加拿

維克多·維魯姆，又譯維克托?弗魯姆（Victor H．Vroom），著名心理學(xué)家和行為科學(xué)家。期望理論的奠基人, 國

沃倫·施密特(Warren H.Schmidt)：領(lǐng)導(dǎo)行為連續(xù)體理論的提出者。施密特多才多藝，除了在人際關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)及會(huì)

紐曼在企業(yè)政策方面做出了突出的貢獻(xiàn)，他指出目標(biāo)在形成一個(gè)組織的特點(diǎn)方面具有重要性。 威廉·紐曼認(rèn)為管

威廉·大內(nèi)威廉·大內(nèi)是日裔美籍管理學(xué)家，Z理論創(chuàng)始人,最早提出企業(yè)文化概念的人。

戴明博士于1900年10月4日生于美國艾奧瓦州(Sioux City, IA)， 戴明父親經(jīng)營農(nóng)場但收入不多，少時(shí)的戴明家算

特倫斯·米切爾（TerenceR.Mitchell）曾就讀于杜克大學(xué)，獲學(xué)士學(xué)位，在伊利諾伊大學(xué)獲理學(xué)博士學(xué)位，后到華

湯姆·彼得斯（Tom Peters）：全球最著名的管理學(xué)大師之一，商界教皇，管理領(lǐng)袖中的領(lǐng)袖，后現(xiàn)代企業(yè)之父

斯坦利·西肖爾(Stanley E．Seashore,1915—1999):現(xiàn)代管理學(xué)的大師之一，組織有效性評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的提出者。

史蒂芬·柯維被美國《時(shí)代周刊》譽(yù)為“思想巨匠”“人類潛能的導(dǎo)師”，并入選影響美國歷史進(jìn)程的25位人物之

瓊·伍德沃德（Joan Woodward)：英國女管理學(xué)家，權(quán)變理論學(xué)派代表人物，公司生產(chǎn)過程類型的技術(shù)型模式開創(chuàng)

喬治·埃爾頓·梅奧（George Elton Mayo）行為科學(xué)的奠基人。美國管理學(xué)家，原籍澳大利亞，早期的行為科學(xué)—

曼弗雷德·凱茨·德弗里斯，《金融時(shí)代》、法國《資本雜志》、德國《經(jīng)濟(jì)周刊》、《經(jīng)濟(jì)學(xué)家》評價(jià)曼弗雷德

馬文·鮑爾（Marvin Bower，1903—2003）：現(xiàn)代管理咨詢之父,麥肯錫咨詢公司的創(chuàng)建人,現(xiàn)代歐美企業(yè)經(jīng)營哲學(xué)

莫里斯·庫克(Morris Cooke，18721960):科學(xué)管理的早期研究工作者之一，泰羅的親密合作者 ，庫克成為泰羅的